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大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于别人故意找茬怎么办的问题，于是小编就整理了3个相关介绍别人故意找茬怎么办的解答，让我们一起看看吧。
遇到故意找茬针对你的人怎么做？
那就怼回去，让对方知道你也不是好欺负的。
人不犯我，我不犯人，人要犯我，我比犯人。如果对方太蛮横无理，耍流氓，咱可以躲避一下，没必要浪费时间，正面冲突。卧薪尝胆，君子十年报仇不晚。不要一时冲动，暴力没有用，解决不了问题。
如何对对付故意找茬的人？
、！避其峰芒，决不上当 领导越是逼你逼的紧，你态度越好，他大不了当众说你两句或者是处理你，先在面子上让着领导，明知是领导故意的，也先忍着，不能上领导的当，更不要与领导对着干。可能领导把气出了，事情就是平息了，如果你硬碰硬，输赢姑且不论，就一些组织的规则你就不占理，这叫公开顶撞领导，所以，先避开领导气头上的锋芒，决不上领导惹毛你的当。
2、分析利害，据理力争领导吵也吵了，处理也处理了，可能气基本上也消个差不多了，这个时候你再把整个过程好好思量一番，分析利害关系，如果确是领导故意找茬，在背后一定要和领导据理力争了。注意，自己态度上不能有闪失，如果领导坚持与你过不去，那就要找到根源，是对自己工作不满意还是自己哪里惹着领导了，可以通过改善关系的方式化解。3、牵扯多人， 印证人脉这种事情就是考验你与大家关系怎么样了，一般故意找茬的领导都是单位里不怎么样的人，如果人品非常好的话不会采取这种方式对你，你要拉着关系好的上司和同事。
故意找茬的人，是指没有任何原因和理由却故意来找麻烦的人。对付这样的人，可以采取的办法：
1，不予理睬。
2，拿出实力让对方知道这样找茬的结果对他不利。
3，可以直接打到他满地找牙。
怎样对付故意找茬子的人？
1、避其峰芒，决不上当，领导越是逼你逼的紧，你态度越好，他大不了当众说你两句或者是处理你，先在面子上让着领导，明知是领导故意的，也先忍着，不能上领导的当，更不要与领导对着干。
可能领导把气出了，事情就是平息了，如果你硬碰硬，输赢姑且不论，就一些组织的规则你就不占理，这叫公开顶撞领导，所以，先避开领导气头上的锋芒，决不上领导惹毛你的当。
2、分析利害，据理力争，领导吵也吵了，处理也处理了，可能气基本上也消个差不多了，这个时候你再把整个过程好好思量一番，分析利害关系，如果确是领导故意找茬，在背后一定要和领导据理力争了。
注意，自己态度上不能有闪失，如果领导坚持与你过不去，那就要找到根源，是对自己工作不满意还是自己哪里惹着领导了，可以通过改善关系的方式化解。
3、牵扯多人，印证人脉，这种事情就是考验你与大家关系怎么样了，一般故意找茬的领导都是单位里不怎么样的人，如果人品非常好的话不会采取这种方式对你，你要拉着关系好的上司和同事。
让大家和你一起分析一下这事如何解决，特别是你的上司，更要充分的利用其影响力，如果你的上司都没有办法给你撑腰，或者是你的上司故意找你的茬，你就拉上上司的上司，通过这种事情完全可以印证一下你的人脉。
4、骑驴找马，留发退路，通过上面3个方法都没有办法解决，那是领导不想要你了，在单位里再待上一阵子，如果领导还经常故意说自己一些不是，让自己形象及劳动成果在刹那间变的一文不值。
你就要考虑退路了，开始找工作吧，当你找到工作之后，对于这种行为，没必要忍让，反击回去，这样的领导不值得你去尊重和共事，说直白些，这样的领导不要也罢。
到此，以上就是小编对于别人故意找茬怎么办的问题就介绍到这了，希望介绍关于别人故意找茬怎么办的3点解答对大家有用。
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